잠재력이 경력으로<br>전환되도록 돕습니다

커리어 개발의 기회

환자들의 삶을 임파워링(empowering)한다는 사노피의 미션을 달성하기 위해서는 학습하는 문화가 필요 합니다. 사노피는 직원들에게 가치 있는 학습의 기회를 제공하고, 직원들의 열정을 지지함으로써, 변화를 이끌어낼 수 있도록 직원들을 임파워합니다.

사노피는 직원들 스스로가 다음 커리어를 설계하고, 커리어 목표를 달성하는데 도움을 줄 수 있는 교육 프로그램을 기획하기 위해 진화하는 비즈니스 환경을 모니터합니다. 커리어 개발 과정(career journey) 에서 잠재력을 최대로 발휘할 수 있도록 디자인된 교육 프로그램을 확인해보세요.


리더십 개발

사노피는 신입사원부터 경력사원까지 모든 레벨의 직원들의 커리어 개발을 장려하며, 직원들의 경력상 현재 위치에 맞는 맞춤형 교육 프로그램을 지속적으로 제공하도록 노력합니다.
커리큘럼 소개